Przeskocz do treści

Oferta dla firm

Dla właścicieli firm technologicznych zatrudniających poniżej 100 osób, chcących zwiększać efektywność i motywację swoich zespołów, oferuję sprawdzone narzędzia do rozwoju samoorganizacji.

Dzięki współpracy ze mną, w ramach Fundacji Zwinność:

  • zaoszczędzisz czas poprzez skrócenie procesów decyzyjnych w firmie,
  • zdobędziesz zaufanie i zaangażowanie pracowników,
  • przyspieszysz proces pozyskiwania nowych klientów poprzez większą elastyczność struktur i szybkość dostosowywania się do rynku,
  • będziesz spał spokojnie dzięki przejrzystość procesów i odpowiedzialności,
  • zyskasz partnerów tam, gdzie miałeś do tej pory pracowników.

Nieważne, czy dopiero zaczynasz drogę do samoorganizacji czy chcesz zwiększyć jej pozytywne efekty, często mierzysz się z takimi wyzwaniami:

  • jak bardziej otworzyć komunikację w firmie?
  • jak delegować odpowiedzialność i budować zaufanie?
  • jak zaangażować liderów w samoorganizację?
  • jak wdrożyć efektywny model podejmowania decyzji?
  • jak skalować kulturę samoorganizacji?
  • jak stworzyć przestrzeń do uczenia się tak, aby ludzie z niej korzystali?

Wspólnie z Tobą stworzę programy rozwojowe, które pomogą Twojej organizacji zmierzyć się z tymi wyzwaniami. Współpracę zaczynam zawsze od badania potrzeb. Jestem też zwolennikiem krótkich i regularnych form (zamiast wielodniowych szkoleń).
Proponowane rozwiązania (programy szkoleniowe):

  • Feedback jako podstawa otwartej komunikacji
  • Delegowanie i mapowanie odpowiedzialności
  • Jak w prosty sposób monitorować zdrowie zespołów i firmy
  • Efektywne spotkania w oparciu o Holakrację
  • Model podejmowania decyzji dla Twojej firmy
  • Tworzenie uczącej się organizacji

Wszystkie programy szkoleniowe dostosowane są do formy zdalnej.